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穿皮鞋跑10K很荒謬?這是航空業一線人員的日常!

長榮航空不要再跳針「服務形象」,照顧員工健康才有更好的服務品質!

2026年10月29日

長榮航空企業工會、桃園市空服員職業工會多位幹部參加長榮航空馬拉松,並由現役地勤蔡勝旭、王瓊慧,以及現役空服員李瀅,穿著員工制服和皮鞋,完成10公里路跑,要讓長榮航空高層看看:穿皮鞋跑10公里很荒謬,但一線人員的工作常需要長時間行走、甚至奔跑,理應全面開放運動鞋。

長榮航空稍早回應媒體,宣稱對開放運動鞋「持開放態度」,將兼顧職業安全、勤務需求及「服務形象」,持續與工會溝通。但工會已經和公司協商多次,8月17日勞資爭議調解破局,連工會提出先開放部分單位試辦、或開放機上已核准便鞋供機場勤務穿著等折衷方案,公司都不願意接受。現在又說什麼「持開放態度」,這種嘴巴開放、鞋子不開放的回應,說穿了不就是幹話嗎?

更讓我們不能接受的是,長榮航空三番兩次強調「服務形象」,彷彿員工穿上舒適的黑色運動鞋,服務品質就會受到影響!

我們想請問長榮航空:服務形象究竟是建立在員工的專業、態度和服務品質上,還是建立在員工腳上那雙皮鞋?