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長榮分會-
勞資會議提出訴求調查
2020年1月14日第四次勞資會議
update date 2020/01/06
請長榮分會會員填寫此問卷:
12月以來長榮公司發了非常多的公告,限縮法定保障的請休假權利等等,連勞檢員都建議過公司應以獎勵代替懲罰,工會也建議公司,希望可以參考對機師的作法,#預排特休應給予2飛加或類似的獎勵措施,這才是真正的勞資雙贏!
除了特休和機票等持續討論的議題,工會也預計在本次勞資會議中,#請公司依往例開放查詢年度績效百分比,讓組員清楚知道年終發放的合理性,更減少一一詢問公司的行政成本,另外還有最近愈趨嚴重的武漢不明肺炎,工會也希望,#獲頒防疫措施金獎的長榮航空可以盡速開放機組員自主戴口罩,維護職業安全,也加強防疫措施
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